Подбор персонала на склад

Комплектовщики, грузчики, кладовщики, рабочие
В любом регионе России, включая вахту

найдем и подберем ПЕРСОНАЛ НА СКЛАД

Быстро подберем персонал на склад под ваши требования.
Подбираем следующих сотрудников:

Комплектовщики

Подбираем комплектовщиков на склад. В обязанности обычно входит комплектование заказов, перемещение по складу, сверка, проведение инвентаризации. Как правило требуется владение ТСД (терминал сбора данных).

Комплектовщики.

Грузчики, рабочие и разнорабочие склада

Найдем грузчиков, рабочих и разнорабочих на склад. Как правило в обязанности входит погрузка, разгрузка, внутрискладская переноска, укладка и пр.

Грузчики, рабочие и разнорабочие

Кладовщики и операторы склада

Подбираем кладовщиков и операторов склада. Обязанности как правило приемка товарно-материальныз ценностей, размещение на складе, хранение, перемещение, выдача и учет.

Кладовщики и операторы склада

Персонал на склад вахтой

Подбираем складской персонал для работы вахтой любой длительности от 15 дней и до 3 месяцев. Подбираем сотрудников на склад на вахту в следующих регионах: Москва, Московская область, Санк-Петербург, Ленинградская область и др.

Персонал на склад вахтой.

НАМ ДОВЕРЯЮТ

КАК МЫ ИЩЕМ КАНДИДАТОВ

Почему мы можем очень оперативно найти кандидатов и обеспечить большой их поток.

1. Поиск складского персонала

Мы приступаем к онлайн поиску кандидатов, удовлетворяющих вашим требованиям. Для поиска мы используем все доступные цифровые каналы: рекламу, социальные сети, мессенджеры, специализированные и работные сайты.

1. Поиск складского персонала

2. Подбор складского персонала

Каждому найденному кандидату мы подробно рассказываем о вашей вакансии, требованиях, условиях и особенностях работы.

2. Подбор складского персонала

3. Интервью и отбор персонала

С каждым заинтересовавшимся и откликнувшимся кандидатом мы проводим интервью. Для повышения производительности интервью проводят наши роботы через интернет, в WhatsApp или же по телефону. В ходе интервью мы отбираем тех кандидатов, которые соответствуют вашим обязательным критериям.

3. Интервью и отбор персонала

4. Предоставление результатов

С момента запуска поиска, а это обычно занимает 3-4 дня с момента оплаты, вы в онлайн режиме начнете получать всю собранную информацию о кандидатах. Контактные и анкетные данные, а также вопросы интервью в зависимости от используемого нами канала поиска кандидатов. Все это будет доступно в вашем личном кабинете.

Мы также предоставим вам доступ к личному Телеграм-боту,  в котором будет мгновенно публиковаться информация о каждом откликнувшемся и прошедшем интервью кандидате. Тем самым вы сможете связаться с кандидатом и пригласить его на собеседование сразу же после того, как он откликнулся на вакансию и успешно прошел интервью. Это повышает ценность вакансии для кандидата, очень значительно повышает явку на собеседование и скорость закрытия вакансии.

4. Предоставление результатов

БЫСТРЫЙ ПОДБОР СОТРУДНИКОВ НА СКЛАД

Мгновенный поиск кандидатов, готовых выйти на работу именно к вам.

Если вашей компании требуется быстро набрать квалифицированный персонал на склад, мы предоставим вам таких кандидатов.

При подборе складского персонала мы используем технологии социальной инженерии и искусственного интеллекта. Наши роботы и чат-боты тщательно просеивают социальные сети, мессенджеры и специализированные форумы для поиска кандидатов и определения областей их потенциальной заинтересованности, специальности и квалификации.

Наш Digital-генератор  целевых кандидатов сформирует мощный поток контактных и анкетных данных кандидатов заинтересовавшихся и откликнувшихся на вашу вакансию.

ХОТИТЕ УЗНАТЬ КАК МЫ РАБОТАЕМ?

СТОИМОСТЬ

Стоимость контактов 1 "горячего" кандидата от 800 руб., минимальный пакет - 30 кандидатов. Настройка роботов занимает 3-4 дня после получения оплаты пакета. Для определения точной цены кандидата, пришлите, пожалуйста, описание вакансии или ссылку на нее.

ПРЕИМУЩЕСТВА

Обычно чтобы закрыть 1 вакансию в зависимости от условий, требуется от 3 до 6 кандидатов. Таким образом, стоимость подбора одного сотрудника получается в несколько раз меньше, чем при традиционном подборе с помощью кадрового агентства.

ЗАКАЗАТЬ ПОДБОР СКЛАДСКОГО ПЕРСОНАЛА

Нажимая кнопку Отправить, Вы подтверждаете свое согласие на передачу и обработку указанных данных в целях обработки данного обращения и согласие с Политикой обработки персональных данных.