Подбор водителей на работу

Работаем с любыми категориями B,C,D,E (ДОПОГ )
В любом регионе России, включая вахту

найдем и подберем водителей

Быстро подберем водителей под ваши требования.
Подбираем следующих водителей:

Водители экспедиторы, водители курьеры

Подбираем водителей экспедиторов и водителей курьеров. В обязанности входит доставка грузов по точкам маршрута на автомобиле компании. В зависимости от условий работы, погрузка и разгрузка может входить в обязанность, а может выполняться грузчиками.

Водители экспедиторы. Водители курьеры.

Водители категорий B, C, D, E (ДОПОГ)

Найдем водителей любых категорий: B, C, D, E. Также с наличием свидетельства о подготовке водителя, перевозящего опасные грузы (ДОПОГ).

Водители любых категорий B, C, D, E (ДОПОГ).

Водители спецтехники, водители трактористы

Подбираем водителей для работы на спецтехнике: мусоровозы, контейнеровозы, бензовозы, манипуляторы, бетономешалки, бетононасосы, краны, бульдозеры, тракторы, комбайны.

Водители спецтехники. Водители трактористы.

Водители на вахту

Подбираем водителей любых категорий на вахту любой длительности от 15 дней и до 3 месяцев. Подбираем водителей на вахту в следующих регионах: Москва, Московская область, Санк-Петербург, Ленинградская область, Север, Крайний Север, Дальний Восток и др.

Водители на вахту.

НАМ ДОВЕРЯЮТ

КАК МЫ ИЩЕМ КАНДИДАТОВ

Почему мы можем очень оперативно найти кандидатов и обеспечить большой их поток.

1. Поиск водителей

Мы приступаем к онлайн поиску кандидатов, удовлетворяющих вашим требованиям. Для поиска мы используем все доступные цифровые каналы: рекламу, социальные сети, мессенджеры, специализированные и работные сайты.

1. Поиск водителей

2. Подбор водителей

Каждому найденному кандидату мы подробно рассказываем о вашей вакансии, требованиях, условиях и особенностях работы.

2. Подбор водителей

3. Интервью и отбор водителей

С каждым заинтересовавшимся и откликнувшимся кандидатом мы проводим интервью. Для повышения производительности интервью проводят наши роботы через интернет, в WhatsApp или же по телефону. В ходе интервью мы отбираем тех кандидатов, которые соответствуют вашим обязательным критериям.

3. Интервью и отбор водителей

4. Предоставление результатов

С момента запуска поиска, а это обычно занимает 3-4 дня с момента оплаты, вы в онлайн режиме начнете получать всю собранную информацию о кандидатах. Контактные и анкетные данные, а также вопросы интервью в зависимости от используемого нами канала поиска кандидатов. Все это будет доступно в вашем личном кабинете.

Мы также предоставим вам доступ к личному Телеграм-боту,  в котором будет мгновенно публиковаться информация о каждом откликнувшемся и прошедшем интервью кандидате. Тем самым вы сможете связаться с кандидатом и пригласить его на собеседование сразу же после того, как он откликнулся на вакансию и успешно прошел интервью. Это повышает ценность вакансии для кандидата, очень значительно повышает явку на собеседование и скорость закрытия вакансии.

4. Предоставление результатов

БЫСТРЫЙ ПОДБОР ВОДИТЕЛЕЙ

Мгновенный поиск кандидатов, готовых выйти на работу именно к вам.

Если вашей компании требуется быстро набрать квалифицированных водителей, мы предоставим вам таких кандидатов.

При подборе водителей мы используем технологии социальной инженерии и искусственного интеллекта. Наши роботы и чат-боты тщательно просеивают социальные сети, мессенджеры и специализированные форумы для поиска кандидатов и определения областей их потенциальной заинтересованности, специальности и квалификации.

Наш Digital-генератор  целевых кандидатов сформирует мощный поток контактных и анкетных данных кандидатов заинтересовавшихся и откликнувшихся на вашу вакансию.

ХОТИТЕ УЗНАТЬ КАК МЫ РАБОТАЕМ?

СТОИМОСТЬ

Поток кандидатов на вашу вакансию от 30 кандидатов.
Для определения точной цены "горячего" кандидата, пришлите, пожалуйста, описание вакансии или ссылку на нее. Настройка роботов занимает как правило 3-4 дня. 

ПРЕИМУЩЕСТВА

Обычно чтобы закрыть 1 вакансию в зависимости от условий, требуется от 3 до 6 кандидатов. Таким образом, стоимость подбора одного сотрудника получается в несколько раз меньше, чем при традиционном подборе с помощью кадрового агентства.

ЗАКАЗАТЬ ПОДБОР ВОДИТЕЛЕЙ

Нажимая кнопку Отправить, Вы подтверждаете свое согласие на передачу и обработку указанных данных в целях обработки данного обращения и согласие с Политикой обработки персональных данных.